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二〇一八年第十一期
第11期(總第191期)
武漢市中小企業協會
二零一八年月三十日

新聞動態

2018年武漢市創業十佳“艱苦創業 誠信立業”    

首場報告會成功舉辦

111日下午,2018年武漢市創業十佳“艱苦創業 誠信立業”首場報告會在武漢輕工大學成功舉辦。本場報告會由武漢市全民創業工作領導小組辦公室、武漢市經濟和信息化委員會主辦,武漢中小企業協會、武漢火鳳凰云計算服務股份有限公司聯合武漢輕工大學共同承辦,武漢市創業天使導師團、長江日報、武漢廣播電視臺協辦。來自主辦、承辦、協辦方相關負責人,企業家代表、創業導師代表及江漢大學師生等近千人參加本次報告會。武漢市經信委(市創業辦)創業促進處處長羅春泉、武漢輕工大學校團委書記劉競、武漢理工大學教授 白玉、首屆創業十佳企業家代表 湖北開特汽車董事長 鄭海法為2018年武漢市創業十佳大賽獲獎企業家頒發獎牌。

湖北長江電氣有限公司總經理 章慶、武漢鳳娃古寨旅游發展有限公司董事長 余紅梅、霍立克電氣有限公司總經理 劉葉晴、武漢洲聚軟件有限公司總經理 胡俊鑫上臺講述他們的創業歷程、分享創業經驗,讓與會師生感受創業者不忘初心、堅韌不拔、不懈奮斗的精神,同時也了解到創業之路不僅滿載希望和榮光,也伴有風險與艱辛,唯有強大的信念才能支撐創業者不斷創新,勇往直前。白玉教授對四位演講嘉賓做精彩點評,和鄭海法董事長、演講嘉賓一同與在場師生進行交流互動,為正在或即將踏上創業征程的同學提供了借鑒。

羅春泉處長表示,在大眾創業萬眾創新的時代浪潮下,樹立創業創新典型,推廣創業創新經驗,引導創業創新風向是重要工作之一。希望通過報告會,借創業家們的親身經歷和成功經驗,為大家帶來啟迪,在未來事業發展中增添動力。

 

企業風采

創業是最好的選擇創新是最好的態度

湖北長江電氣有限公司總經理 章慶

我是湖北長江電氣有限公司黨委副書記、總經理章慶,今年35歲。2005年畢業于武漢理工大學,和眾多留漢大學生一樣,我選擇武漢這座充滿夢想與活力的城市。很榮幸把我的創業心得與大家分享,也希望對各位創業朋友有所幫助!

和許多企業一樣,長江電氣起步階段也很艱難。在創業初期,沒有廠房、沒有資金、沒有品牌,來考察的客戶對企業沒有信任感。為了讓客戶放心,我們主動提出不要錢先提供設備,交付使用后沒有質量問題再付款。就這樣,憑借著真誠的態度和過硬的產品質量,我們一點點獲取客戶信任,慢慢贏得了市場。

2008年,公司迎來了拐點,先后中標多項國家重點工程;2010年,成功打開了國際市場,承接西亞、北非等區域多個大型重點項目。公司知名度迅速提升,大批優秀人才加入,也國際知名企業建立了戰略合作關系;公司先后榮獲“國家高新技術企業”、 “湖北省名牌產品”、“湖北省創新型企業”榮譽稱號;2015年,華中地區首個智能電網產業園——長江電氣智能電網產業園在中國·光谷建成投產,產能規模達百億,這也標志著華中地區正式迎來智能電網發展的大時代;2017年,在全體長電人的奮力拼搏及共同努力下,公司相繼承接了國家電網公司、三峽水利工程、中央電視臺、北京新機場、武漢地鐵、等多個國內外重大工程項目,訂單量達到19.1億元,同比增長15%以上。

創新驅動 點燃發展引擎

2012年,我們謀劃在光谷建設新產業園時,公司上下曾有不同意見,認為當時粗放型增長的模式挺安逸,擔心轉型升級不成功血本無歸。經過反復論證,公司董事會力排眾議,投資6.5億元建設華中地區首個智能電網產業園,建設了世界領先的智能生產加工中心。

效果很快顯現,入駐產業園當年,公司訂單額較上年同期增長40%。搬遷新園區的過程,也讓公司上下統一了認識:創新是再造發展動力的關鍵,必須堅定不移地走創新驅動的發展之路。在此基礎上,我們提出將長江電氣打造成為“中國智慧電網正能量管家”,我們自主研發的智慧變電站,對電壓、電流、負荷等重要參數進行實時監控,實現無人值守、提前預警,就像給電網運行請了一位“24小時管家”,確保電網運行安全、智能、高效、環保。

黨的十九大報告作出“我國經濟已經由高速增長階段轉向高質量發展階段”的重大論斷,中央經濟工作會議全面論述了“高質量發展”。我認為,高質量發展,就是從“有沒有”轉向“好不好”,我們這幾年向智能化電氣的轉型,就是主動適應變化,走高質量發展之路,打造中部地區電氣行業創新發展標桿企業。

今年年初,我們憑借技術、質量、產品等綜合優勢,在與國內外同行巨頭的競爭中脫穎而出,一舉拿下北京新機場核心區電力設備訂單。這也是繼北京首都機場、天河機場等項目后,簽下的第16個機場項目。正因為堅持創新驅動,構建智能電網全產業生態鏈,我們才能在激烈的市場競爭中,獨占鰲頭。

搭建平臺 實現萬人創業

如果說強大的創新研發能力幫助長江電氣拿到了“入場券”,那么,讓長江電氣在激烈的市場競爭中脫穎而出,屢屢向上調整增長曲線角度的,則是獨創的“群體創業家”模式。

公司成立之初,我們積極探索群體創業家模式,借鑒家庭聯產承包責任制發展思路,鼓勵“人人自主經營”,一批批年輕人從基礎崗位脫穎而出,成為創業頭雁。公司把訂單利潤的大部分讓給創業人員,讓他們成長為年收入過百萬元、千萬元的“創業家”。

隨著企業的發展和市場的變化,我們把“群體創業家”模式制度化、規范化。明確一個理念:企業搭平臺,眾人干事業;企業擔風險,個人先致富,企業后盈利;制定若干制度規范,確保企業為創業家提供人力、物力、財力等各方面資源,而創業家需要做的就是利用企業資源創業,建設團隊,開拓市場,承接更多訂單。

3年,公司涌現出了600多名勢頭強勁的“80后”“90后”新生代創業家,他們中間,三年年均訂單過千萬元的有100多人。

實干興企 匠心鑄造品牌

過去幾年實體經濟特別是制造業面臨的壓力比較大,在嚴峻的社會經濟條件下,國際國內眾多同行業企業相繼倒閉。長江電氣作為同行業發展最快的企業之一,十多年來在市場競爭日益激烈的情況下不斷發展壯大,靠的是什么?

一方面,我們引進專業顧問公司,從規范化管理,精細化管理,創新型管理,到目標管理,通過流程再造、制度創新,形成了完善的現代化管理體系,為企業穩健發展提供強有力的保障。另一方面,是長電人始終秉承著“創造精品,服務社會”的企業宗旨。

近年來,我們先后為國家電網、三峽水利工程、伊朗石油等國內外重點工程提供多批次產品和服務。特別是在全面開啟復興大武漢的新征程中,公司始終以安全可靠的產品和優質放心的服務,為武漢地鐵、東湖隧道、協和醫院、萬科地產等重大工程打通“電力生命線”。時至今日,公司已然打造了百項標桿工程。

踐行責任 成就百年長電

作為企業,惠及民生是踐行社會責任的新標準。多年來,全體長電人在公司正能量文化熏陶下,積極踐行社會責任,傳遞正能量。

我們了解到武漢兒童醫院存在電負荷緊張、電路老化影響就醫的情況后,下決心要承接下這個項目,為醫院做實事。在這份責任心的驅動下,投標時,我們主動壓縮了企業的利潤空間,以較低的價格投標并中標。承接下項目后,項目組科學組織,合理安排,不分晝夜現場施工,按合同工期圓滿完成任務。

武漢過江隧道的供電工程施工同樣如此,我們接下任務后,施工工期十分緊張,當時項目組下達了死命令:項目完成時間只能提前,不能推后!員工們頂住了工期短、施工難度大等壓力,尤其在設備調試的關鍵時刻,工程技術人員連軸轉,五天四夜沒停工,輪流不間斷施工,餓了就啃面包,累了就靠墻休息一會兒,一直堅持到工程完工,項目順利通電,最終保證了過江隧道的工程順利竣工。

去年,長江電氣作為光谷本土企業,以全國電氣行業唯一贊助商身份贊助世界網球公開賽---武漢站。我們成立保電專班,無償提供保電服務,確保國際賽期用電安全,展示了武漢承辦國際大型賽事的實力。企業的發展壯大,離不開社會滋養。長江電氣創辦以來,在做好生產經營的同時,一直堅持恪盡社會責任,用愛心回饋社會,幫助有需要幫助的人。長電人始終秉承著“關注社會福祉,踐行無疆至善”的慈善理念,致富思源,反哺社會,積極參與教育、扶老、助貧、救災等社會公益事業,近三年,累計捐款捐物贊助共三百多萬元,贏得了社會廣泛贊譽。

長江電氣是一片干事創業的沃土,只要你有理想、愿奮斗、肯干事創業,在長江電氣這個眾創平臺上,你定會收獲美好希望和理想事業!

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